吕总一行深入门店举行互动交流，，，，，图为通化老子有钱lzyq88聚会现场 。。

6月30日，，，，，集团党委提倡“一学两争”微光行动。。为施展集团党、工、团引领和服务作用，，，，，老子有钱lzyq88集团党委副书记吕飞、工会主席张立丽率队，，，，，深入到白山、通化、梅河、辽源、四平、乌兰浩特、白城、松原、珲春、敦化、吉林以及长春各系列门店，，，，，举行了“一学两争”微光行动方案的落实指导，，，，，以曹董在职代会上的讲话精神“做好自己”为事情指引，，，，，连系现实事情与下层治理者面扑面互动交流，，，，，越发用身体力行践行了走进下层、扎基本层、服务下层的事情主旨。。

吕总每到一处，，，，，都会从“以学铸魂、以争促干、以干促效”三个方面，，，，，以“大处着眼、小处着手、要领适当、微处收效”为指导头脑，，，，，为各人详细解说微光行动方案的目的和深刻意义，，，，，剖析种善因得善果，，，，，勿以善小而不为，，，，，勿以恶小而为之，，，，，功在当下、利在恒久，，，，，以及企业“各人”昌盛与员工“小家”富足的相益关系。。在与现实事情融合的详细落实方面，，，，，吕总认真与各级治理职员交流方案的落实细节，，，，，各店前勤与后勤职员踊跃讲话、提问，，，，，就怎样压实事情、事前妄想安排与事后告竣效果评估，，，，，以及连系现实事情岗位差别，，，，，定量与定性事情项有用剖析内容等情形，，，，，举行了重点交流，，，，，让各人豁然爽朗。。

吕总指出，，，，，各系列、各门店要凭证自身谋划状态差别、岗位差别、解决突出问题的要害项差别举行定量、定性详细剖析，，，，，落实到人、到岗，，，，，制订各岗位可实验的事情清单，，，，，逐步向标准化迈进，，，，，要求各级治理干部在微光行动中既是战斗员，，，，，又是指挥员，，，，，同时也是向导员，，，，，围绕各自事情，，，，，上级对下级要有出题意识，，，，，下级对上级要有答题意识、交卷意识和考分意识。。关于重点事情问题，，，，，要学会攻坚克难的要领，，，，，要将重大的问题简朴化，，，，，成为谋划治理的专家；；；；简朴的问题重复化，，，，，成为谋划治理的行家；；；；重复的问题细腻化，，，，，成为谋划治理的赢家，，，，，从而抵达最优的效果。。各系列、各门店要牢牢围绕谋划治理事情重心，，，，，增强有的放矢地解决真问题、一次性地解决目的问题的事情韧性。。要让每个人都成为一束光，，，，，驻足岗位职责，，，，，增强声誉意识，，，，，施展主观能动性，，，，，以见人、见事、见效果的现实验动，，，，，汇聚成推动事情的强盛动能，，，，，创先争优，，，，，提质增效，，，，，向集团40周年献礼。。

经由各人起劲热烈的互动交流后，，，，，宽大党员干部纷纷体现，，，，，一定会扎实落实执行好“一学两争”微光行动方案，，，，，转化为事情实效，，，，，以功成有我、功成在我的姿态，，，，，化感恩之心为感动之行，，，，，全员掀起比学赶超的事情气氛，，，，，引领每位员工起劲施展主观能动性，，，，，人人争当创先争优尖兵，，，，，各个柜组争做创先争优模范岗，，，，，围绕谋划、治理双提升为目的，，，，，为集团高质量生长助力。。